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今年春节因疫情滞待算旷工吗(2021春节后因疫情不能按时返岗算旷工吗)

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导语:

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本文摘要:

在每年春节的时候,很多人都会回老家过年,今年也不例外。由于今年疫情还没有结束,春节期间人员流动是有一定风险的,各地都加强了外来人员的管控,那么2021春节后不能按时返岗算旷工吗?下面让我们具体来看看吧!……

本文标题:

今年春节因疫情滞待算旷工吗(2021春节后因疫情不能按时返岗算旷工吗)

正文内容:

在每年春节的时候,很多人都会回老家过年,今年也不例外。由于今年疫情还没有结束,春节期间人员流动是有一定风险的,各地都加强了外来人员的管控,那么2021春节后不能按时返岗算旷工吗?下面让我们具体来看看吧!

2021春节后因疫情不能按时返岗算旷工吗1

2021节后不能按时返岗算旷工吗

不算旷工。

从各地防控政策来看,中、高危地区基本不允许流动,低危地区群众需在7天内持核酸检测证明出行。

然而,疫情是不断变化的。今天能出行的,明天可能封闭;今天还是低风险地区的,明天可能变成中高风险地区。有出游计划的人一定要提前预测春节出游的不可预测性。

春节长假后,如果因疫情不能按时上班,是不是旷工?这种情况不能认定为旷工。根据相关通知,新感染冠状病毒的疑似肺炎患者和密切接触者在隔离观察期或治疗期或医学观察期内不可能出现,且因政府采取隔离措施或其他应急措施,无法提供正常劳动。在此期间,企业应当向职工支付工资。

一般来说,如果职工因疫情难以复工,企业在与职工达成协议后,会优先安排带薪年假。对因疫情长期未复工的员工,企业将在与员工达成协议后安排轮候。企业应当支付待岗生活费。因此,因防控措施等客观原因不能按时复工的员工,不应视为旷工。

值得注意的是,从业人员需保管好当地政府出具的防疫通知单和列车及其他交通工具停车证明,必要时交单位。

2021春节后因疫情不能按时返岗算旷工吗2

2021春节返岗要隔离吗

具体要看各个地区的政策规定。

2021年春节后返回工作或学校的隔离政策与春节前回家的政策类似。

从中高危地区返回的人员应隔离14天,不得返回工作单位或学校。春节期间提供通讯旅行码和绿码,14天后确认安全自由迁移。

对于低风险地区的返乡人员,根据当地政策,一般需要在家中隔离7 – 14天,春节期间需要提供交通出行码和绿码。

2021春节后因疫情不能按时返岗算旷工吗3

2021节后返岗怎么做好个人防护

1、少乘公共汽车和地铁

建议步行、乘车或乘坐出租车上班。如果您必须乘坐公共交通工具,您应该全程佩戴医用外科口罩或N95口罩。

2、减少电梯使用

减少乘坐电梯的频率,低楼层乘客可以走楼梯。

3、你乘电梯时需要戴口罩

乘电梯时要戴口罩,即使电梯里只有你一个人。乘坐电梯时不要摘下面罩。

在电梯里按按钮时,最好戴上手套或用纸巾或指尖触摸按钮。

4、建议高峰或单独用餐

在去餐厅的路上和取餐的时候戴上口罩;在用餐前不要摘下口罩。说话时不要吃东西,专心吃饭。吃非高峰,避免一起吃。一个人吃饭,快做决定。有条件的单位可以提供饭盒,避免人群聚集。

5、在办公室也要戴口罩

与同事交流时要保持一定距离,戴口罩。用酒精喷雾对行政区域进行消毒,如门把手、电脑键盘、桌椅等,根据自身实际情况,可酌情戴手套。

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